NOVO CODIGO DA CULTURA, O

Essa questão tem tirado o sono de muitos gestores que jáperceberam a realidade imposta pelos novos modelos denegócios e precisam se reinventar para continuarexistindo. Por um lado, o principal vetor da transformaçãono mundo dos negócios é a tecnologia, por outro, naessência das mudanças, estão as pessoas.Considerando que uma empresa é um agrupamento depessoas reunidas em prol de um objetivo comum ou,pelo menos deveria ser assim , é a cultura organizacionalque dá o tom unindo todo esse ecossistema. Afinal, emuma tradução sintética a cultura de uma empresa é o jeitoque ela utiliza para fazer as coisas acontecerem .Com este livro, os autores ajudam o empreendedor acomeçar a transformação do seu negócio segundo osconceitos explicados por eles no Gestão do amanhã.